O empoderamento financeiro representa a habilidade do indivíduo de assumir o controle pleno de suas finanças pessoais, buscando identificar oportunidades para melhorar a situação econômica, envolvendo a capacidade de ser protagonista da sua vida.

No entanto, para as mulheres, esse empoderamento tem um significado muito mais profundo. Representa um grito pela liberdade de ganhar o próprio dinheiro, investir na carreira e realizar os sonhos.

Porém, apesar de tantos anos de luta por igualdade de gênero, o empoderamento financeiro ainda é desafiador para as mulheres, que têm ainda muitos mitos arraigados sobre dinheiro para derrubar — como, por exemplo, que elas não entendem de finanças, que são muito consumistas ou que precisam depender de um parceiro. Fora a disparidade salarial, que ainda é uma realidade no Brasil; mesmo diante da garantia constitucional de igualdade, a remuneração recebida pelas mulheres representa, em média, 78% do rendimento dos homens, tendo uma diferença de 22%, segundo o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE).

A independência financeira também desempenha um papel crucial para que elas possam ter mais segurança e escapar de relacionamentos abusivos. Uma pesquisa do Instituto Rede Mulher Empreendedora (IRME) revelou que 48% das entrevistadas sofreram algum tipo de violência conjugal e só conseguiram sair desses relacionamentos depois de se tornarem empreendedoras. Segundo a Fundadora e Presidente do Instituto, Ana Fontes: “O estudo confirma a necessidade do desenvolvimento profissional e financeiro das mulheres, pois elas se sentem mais independentes, confiantes e seguras quando têm a capacidade de gerarem a própria renda, permitindo que mudem sua condição dentro de relacionamentos tóxicos”, explica.

Outro aspecto sobre a importância da independência econômica que precisa ser observado é a vulnerabilidade social de muitas mulheres trans, negras e indígenas, que continuam a enfrentar o preconceito na hora de conseguirem uma colocação no mercado de trabalho formal, sendo direcionadas a empregos precários, com baixa remuneração e até a situações de exploração.

Ou seja, à medida que as mulheres trilham a jornada do empoderamento financeiro, elas conquistam mais liberdade, quebram estereótipos de gênero, garantem mais qualidade de vida às suas famílias e também pavimentam um caminho de mais consciência para as futuras gerações.

Na Eletros, acreditamos que o planejamento previdenciário é um mecanismo fundamental para que as mulheres possam garantir a sustentabilidade das suas conquistas. Além disso, estamos firmemente comprometidos com a adoção de boas práticas focadas na promoção da equidade de gênero, na diversidade étnica e cultural, integradas à nossa cultura organizacional e incorporadas à gestão de pessoas. E ainda, por meio do Comitê Interno de Equidade e Diversidade, reunimos os esforços e os conhecimentos de toda a equipe para que, juntos, possamos contribuir cada vez mais para a construção de uma sociedade mais justa, com oportunidades equânimes que visem ao bem-estar coletivo.

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Fontes:

Quase metade dos lares brasileiros são sustentados por mulheres – Economia – Estado de Minas

48% das empreendedoras saíram de relação abusiva, diz pesquisa (observatorio3setor.org.br)

Diferença salarial entre homens e mulheres vai a 22%, aponta IBGE | Brasil | Época NEGÓCIOS (globo.com)